každodenní manažerské praxi. Učíme, jak využívat pozitivní emoce jako nástroj pro zvýšení výkonupotenciálu. V rámci školení získáte praktické techniky pro každodenní vedení, motivaci a práci s týmemvyužívat pozitivní emoce jako nástroj pro zvýšení výkonu, spokojenosti a týmové spolupráce. Pozitivnítechniky pro každodenní vedení, motivaci a práci s týmem. Pozitivní přístup k řízení je nejen lidský ;

. Marketingový audit je ideálním výchozím bodem pro optimalizaci stávající strategie, zefektivnění nástrojů apomůže lépe se rozhodovat a plánovat. Marketingový audit je ideálním výchozím bodem pro ;

klíčová pro přežití i růst. Řízení změn zahrnuje plánování, komunikaci, zapojení lidí a překonání odporua nastavujeme opatření pro jejich minimalizaci. Balanced Scorecard (BSC) je moderní nástrojklíčová pro přežití i růst. Řízení změn zahrnuje plánování, komunikaci, zapojení lidí a překonánídopad a nastavujeme opatření pro jejich minimalizaci. Balanced Scorecard (BSC) je moderní nástroj ;

teambuilding a budování týmu jsou klíčové pro vytvoření silného, spolupracujícího a motivovaného kolektivubudování týmu jsou klíčové pro vytvoření silného, spolupracujícího a motivovaného kolektivu. Efektivní ;

pro srozumitelnost, argumentaci i přesvědčivost. Jenže stejně podstatná je neverbální složkaslova, tón hlasu, volbu slov a způsob vyjadřování. Je důležitá pro srozumitelnost, argumentaci i ;

pravidlo 80/20 nebo Matice GE jsou klíčovým základem pro správné rozhodování a plánování v byznysu. PESTEpřipravit v rámci strategického řízení. Bostonská matice (BCG) je nástroj pro hodnocení portfolia produktůplatí, že 80 % zisku pochází z 20 % zákazníků nebo produktů. Je to nástroj pro identifikaci priorit aproduktových řad na základě atraktivity trhu a konkurenceschopnosti. Umožňuje strategické rozložení zdrojůpro tvorbu marketingových strategií, plánování růstu a efektivní řízení portfolia. V rámci našich ;

určují, čemu věnujeme pozornost a energii. Pomáháme lidem uvědomit si, co je pro ně skutečně důležitéhodnoty – právě ty určují, čemu věnujeme pozornost a energii. Pomáháme lidem uvědomit si, co je pro něTime management je klíčová dovednost pro dosažení osobních i profesních cílů bez zbytečného stresuBrno Královo Pole Time management je klíčová dovednost pro dosažení osobních i profesních cílů bez ;

pracujeme s technikami, jak motivovat sebe i ostatní, jak rozpoznat vnitřní motivační zdroje a jakvytvořit kulturu, kde lidé chtějí pracovat a přispívat. Motivace je energie, která pohání růst, inovaceostatní, jak rozpoznat vnitřní motivační zdroje a jak vytvořit kulturu, kde lidé chtějí pracovat apřispívat. Motivace je energie, která pohání růst, inovace a spolupráci. Chcete ji probudit a udržet ve vaší firmě? Ozvěte se. ;

Efektivní vyjednávání kurz a školení, taktiky pro úspěšné vyjednávání, psychologie přesvědčováníEfektivní vyjednávání kurz a školení, taktiky pro úspěšné vyjednávání, psychologie přesvědčováníEfektivní vyjednávání je klíčovou dovedností pro každého, kdo chce dosáhnout výhodných dohod, zlepšitvztahy a úspěšně řešit konflikty. Na našich kurzech a školeních se zaměřujeme na rozvoj taktik provedou k pozitivnímu výsledku pro všechny zúčastněné. Na školení se zaměřujeme na praktické příklady ;

optimalizovat obchodní procesy pro efektivitu. Věříme, že správný přístup k obchodním vztahům a jednánísynergie mezi různými odděleními i partnery a jak optimalizovat obchodní procesy pro efektivitu ;

Work life balance, neboli rovnováha mezi pracovním a osobním životem, je zásadní pro dlouhodoboupracovat s časem, prioritami a energií, jak nastavit zdravé hranice a zvládat zátěž bez ztráty vnitřnínutnost pro udržitelný růst, zdraví a spokojenost. Chcete podpořit work life balance u sebe nebo velife balance, neboli rovnováha mezi pracovním a osobním životem, je zásadní pro dlouhodoboupracovat s časem, prioritami a energií, jak nastavit zdravé hranice a zvládat zátěž bez ztráty vnitřní ;

Inovace a kreativita jsou klíčové pro růst a konkurenceschopnost každé firmy. Pomáhají vytvářet novésystematicky, jak rozpoznat příležitosti pro změnu a jak implementovat inovační procesy do každodenníhoInovace a kreativita jsou klíčové pro růst a konkurenceschopnost každé firmy. Pomáhají vytvářetsystematicky, jak rozpoznat příležitosti pro změnu a jak implementovat inovační procesy do ;

Personální řízení a strategie, řízení lidských zdrojů, klíčové kompetence manažera a jejich rozvojPersonální řízení a strategie, řízení lidských zdrojů, klíčové kompetence manažera a jejich rozvojPersonální řízení a strategie jsou klíčovými prvky pro úspěšné fungování každé firmy. Efektivnířízení lidských zdrojů neznamená pouze nábor zaměstnanců, ale především jejich rozvoj, motivacipodporuje růst organizace i jednotlivců. Pokud chcete zefektivnit řízení lidských zdrojů a rozvíjet ;

produkty nebo služby s vysokou hodnotou pro zákazníka. Kvalita není náhoda – je výsledkem dobře, ale pravidelně navštěvují provozy, oddělení nebo týmy, pozorují, naslouchají a hledají prostor prodlouhodobého úspěchu každé firmy, která chce dodávat produkty nebo služby s vysokou hodnotou protýmy, pozorují, naslouchají a hledají prostor pro optimalizaci procesů. Tento přístup podporuje ;

Nástroje jako Lean Canvas, Business Model Canvas (BMC), Lean Startup metoda a přístupy pro založení arozvoj startupu patří mezi moderní a osvědčené metody pro tvorbu a ověřování podnikatelských záměrůnabídku, zákaznické segmenty, kanály, náklady a výnosy. Je ideální pro začínající firmy, které potřebují, hodnotová nabídka, kanály, vztahy se zákazníky, toky příjmů, klíčové činnosti, klíčové zdroje, Business Model Canvas (BMC), Lean Startup metoda a přístupy pro založení a rozvoj startupu patří mezi ;

hodnotu pro zákazníka. Lean management staví na štíhlém myšlení, tedy identifikaci zbytečnýchkvality a snižování chybovosti v procesech. Společně tvoří silný rámec pro zlepšování výkonnosti a. Pomáhají firmám odstranit plýtvání, zjednodušit procesy a zvýšit přidanou hodnotu pro zákazníka. Leanprocesech. Společně tvoří silný rámec pro zlepšování výkonnosti a inovace. Procesní řízení je klíčem ;

Marketingová komunikace je klíčová pro úspěch každé firmy, protože správně cílené a efektivněnejdůležitějších platforem pro interakci s cílovou skupinou, budování komunity a propagaci produktůpotřebám. Na našich školeních se naučíte využívat nástroje pro správu sociálních sítí, analýzu dat apro úspěch každé firmy, protože správně cílené a efektivně komunikované poselství přitahujeFacebook, Instagram a LinkedIn. Sociální sítě dnes představují jednu z nejdůležitějších platforem pro ;

Dovednosti, schopnosti a znalosti manažera tvoří základ efektivního vedení týmu i celé organizace, kým je, kam směřuje a co je pro něj skutečně důležité. Na našich kurzech a v rámci koučinku pomáhámestránky i oblasti pro růst. Chcete-li posunout svou manažerskou kariéru a vybudovat silný osobníDovednosti, schopnosti a znalosti manažera tvoří základ efektivního vedení týmu i celé organizace, kým je, kam směřuje a co je pro něj skutečně důležité. Na našich kurzech a v rámci koučinku pomáháme ;

řízení je klíčové pro úspěšné dosažení cílů, efektivní využívání zdrojů a řízení času. Efektivní vedeníporadenství a pomáhají firmám nastavit správné procesy pro dosažení úspěšných výsledků. Projektovézískat poradenství pro vaše projekty? Ozvěte se. Business úspěch Business strategie Praha KarlínPraha 8 Brno Královo Pole Projektové řízení je klíčové pro úspěšné dosažení cílů, efektivní využívánízdrojů a řízení času. Efektivní vedení a řízení projektů znamená správné plánování, organizování a ;

Instagram je vizuálně orientovaná sociální síť, která se stala klíčovým nástrojem pro budováníInstagramu by měla být kreativní, autentická a pravidelná. Instagram je ideální platforma pro storytellingsociální síť, která se stala klíčovým nástrojem pro budování značky, prezentaci firmy a komunikaci s, autentická a pravidelná. Instagram je ideální platforma pro storytelling prostřednictvím fotek, videí ;