. Guerilla marketing je oblíbený především u menších firem, startupů a značek, které chtějí „vybočit z. Jeho základem je přesné definování cíle reklamy – co má konkrétní sdělení způsobit u cílové skupinypodaří trefit do vkusu cílové skupiny. Guerilla marketing je oblíbený především u menších firemkonkrétní sdělení způsobit u cílové skupiny. Model předpokládá čtyři fáze: informovanost, pochopení ;

obchodu a následný servis. Klíčová je nejen samotná struktura procesu, ale i schopnost obchodníka, prezentaci hodnoty, řešení potřeb, nabídku řešení, až po samotné uzavření obchodu a následný servisvás doporučí dál nebo zda u vás bude nakupovat opakovaně. Loajalita se nerodí z jedné schůzky, alepo uzavření obchodu často rozhoduje o tom, zda se zákazník vrátí, zda vás doporučí dál nebo zda u ;

rozvíjet – například prostřednictvím prodejních školení, koučinku, tréninku komunikačních technik nebo, koučinku, tréninku komunikačních technik nebo rozvoje emoční inteligence. Profesionální obchodník je ;

Techniky uzavírání obchodu, obchodní jednání, řízení a vedení obchodního týmu - firemní workshopTechniky uzavírání obchodu, obchodní jednání, řízení a vedení obchodního týmu - firemní workshopTechniky uzavírání obchodu představují klíčový prvek v celém obchodním procesu. Jsou vyvrcholenímnabízeného řešení. Mezi osvědčené techniky uzavírání obchodu patří např. shrnutí benefitů, testovacíotázky, vytvoření pocitu naléhavosti, volba mezi dvěma možnostmi, nebo technika ticha. Dobrý obchodník ;

. A ten začíná právě u etiky, morálky, hodnot a svědomí. Business úspěch Business strategie Prahapostoje a vnitřního kompasu. A ten začíná právě u etiky, morálky, hodnot a svědomí. ;

struktury k hledání příčin poruch. Další užívanou technikou je 5 Why, tedy pětinásobné kladení otázky „pročAnalysis), která používá logiku stromové struktury k hledání příčin poruch. Další užívanou technikou je ;

), design a UX, strukturu kategorií a produktových stránek, způsoby platby a dopravy, zákaznický servis istránek, způsoby platby a dopravy, zákaznický servis i právní aspekty provozu. Součástí ;

pomáháme objevit vlastní cestu a vlastní odpovědi. Využíváme silné koučovací techniky, které posilují. Využíváme silné koučovací techniky, které posilují vnitřní motivaci, podporují změnu myšlení a vedou k ;

– zaměstnanci, obchodníci, zákaznický servis, kteří přímo ovlivňují vztah zákazníka k firmě. Šestým prvkem je– zaměstnanci, obchodníci, zákaznický servis, kteří přímo ovlivňují vztah zákazníka k firmě. Šestým ;

. Umět si ověřit zdroje, rozpoznat manipulativní techniky a chránit sebe i svou firmu před chybnýmizdroje, rozpoznat manipulativní techniky a chránit sebe i svou firmu před chybnými úsudky je pro ;

efektivnějšímu vedení lidí. Zralý lídr začíná u sebe – a my ho na této cestě provázíme. Téma vnitřního rozvojeefektivnějšímu vedení lidí. Zralý lídr začíná u sebe – a my ho na této cestě provázíme. Téma vnitřního ;

spokojenost. Chcete mít peníze pod kontrolou a tvořit si život podle vlastních pravidel? Objednejte si u náspeníze pod kontrolou a tvořit si život podle vlastních pravidel? Objednejte si u nás konzultaci ;

? Objednejte si u nás koučink, mentoring nebo trénink, který vás dovede k vrcholu. Business úspěch Businessrozvíjet svou psychologii vítězství a osvojit si strategie úspěchu? Objednejte si u nás koučink, mentoring nebo trénink, který vás dovede k vrcholu. ;

, schopnosti delegovat úkoly a osvojování relaxačních technik. Mentální odolnost se posiluje nejen psychickým, efektivní organizace času, schopnosti delegovat úkoly a osvojování relaxačních technik. Mentálníefektivně pracovat se stresem. Díky individuálnímu přístupu a praktickým technikám pomáháme klientůmpraktickým technikám pomáháme klientům vytvořit si životní styl, který podporuje energii, klidnou mysl a ;

, kteří chtějí růst, překonávat výzvy a zlepšovat výsledky. Zaměřujeme se nejen na techniky prodeje. Zaměřujeme se nejen na techniky prodeje, ale i na nastavení správného myšlení, sebedůvěru a dlouhodobou ;

i osobním životě. Zaměřujeme se také na rozvoj růstového myšlení u manažerů, což je schopnostosobním životě. Zaměřujeme se také na rozvoj růstového myšlení u manažerů, což je schopnost vnímat ;

nutnost pro udržitelný růst, zdraví a spokojenost. Chcete podpořit work life balance u sebe nebo venutnost pro udržitelný růst, zdraví a spokojenost. Chcete podpořit work life balance u sebe nebo ve firmě? Ozvěte se. ;

pracujeme s technikami, jak motivovat sebe i ostatní, jak rozpoznat vnitřní motivační zdroje a jakzvyšuje angažovanost. Na našich školeních a workshopech pracujeme s technikami, jak motivovat sebe i ;

ověřená technika generování nápadů, která pomáhá překonat stereotypní myšlení. Ve firemním prostředíověřená technika generování nápadů, která pomáhá překonat stereotypní myšlení. Ve firemním prostředínástroje pro podporu kreativity, strategického myšlení a efektivního rozhodování – jak u jednotlivců, takskvělou technikou pro strukturování nápadů a komplexních témat. Umožňují vizuálně zaznamenat, propojit anástroje pro podporu kreativity, strategického myšlení a efektivního rozhodování – jak u jednotlivců ;

vyhledávače, skvělý zákaznický servis a efektivní nástroje pro komunikaci se zákazníky. Zde přichází ke slovu, skvělý zákaznický servis a efektivní nástroje pro komunikaci se zákazníky. Zde přichází ke slovu ;