– kvalitu spánku, imunitu, trávení i hormonální rovnováhu. NLP může pomoci najít nové návyky– kvalitu spánku, imunitu, trávení i hormonální rovnováhu. NLP může pomoci najít nové návyky ;

mindfulness stále častěji zařazuje do programů well-beingu a leadership rozvoje, protože zvyšujenadhledem. Ve firemním prostředí se mindfulness stále častěji zařazuje do programů well-beingu a ;

) je o hledání nových příležitostí, expanzi na nové trhy, vytváření strategických partnerství anových produktů, optimalizace nákladů, digitalizace nebo třeba zefektivnění prodejního týmu. Dobrérozvoj a okamžitý přenos do praxe. Business development (rozvoj podnikání) je o hledání novýchpříležitostí, expanzi na nové trhy, vytváření strategických partnerství a zvyšování hodnoty pro zákazníky. Poradenství se může týkat strategického řízení, restrukturalizace, zavádění nových produktů ;

konkurenceschopnost odvětví: hrozbu nových vstupů, vyjednávací sílu dodavatelů, vyjednávací sílustrategii. Je nepostradatelný při tvorbě byznys plánu, expanzi na nové trhy nebo při vývoji nového. Zkoumá pět klíčových sil, které ovlivňují konkurenceschopnost odvětví: hrozbu nových vstupů, vyjednávacína nové trhy nebo při vývoji nového produktu. Všechny tyto přístupy – ať už kreativní jako guerilla ;

není jen o získávání nových klientů, ale také o udržení těch stávajících – právě zde se častonámitkami, uzavírání obchodu nebo péči o stávající zákazníky. Obchod není jen o získávání nových ;

– individuálního i firemního. Zdravé ambice vedou k hledání nových cest, ke zlepšování a k vytrvalosti. Úspěchúspěch jsou hnacím motorem růstu – individuálního i firemního. Zdravé ambice vedou k hledání nových cest ;

investice je klíčové například při rozvoji nových trhů, investic nebo při krizovém plánováníkaždodenní řízení, které může firmě ušetřit miliony, přinést nové příležitosti a pomoci růst i vje klíčové například při rozvoji nových trhů, investic nebo při krizovém plánování. Kombinatorikařízení, které může firmě ušetřit miliony, přinést nové příležitosti a pomoci růst i v nejistých časech. ;

poradenství a školení získáte nejen know-how, ale především schopnost efektivně růst, oslovovat novérůst, oslovovat nové klienty a zvyšovat konkurenceschopnost. ;

Akvizice, Akvizice nových zákazníků, kooperace, koordinace a spolupráce se zákazníky a partneryAkvizice, Akvizice nových zákazníků, kooperace, koordinace a spolupráce se zákazníky a partneryAkvizice nových zákazníků je jedním z klíčových pilířů růstu firmy a zajištění její stability na trhuKrálovo Pole Akvizice nových zákazníků je jedním z klíčových pilířů růstu firmy a zajištění její ;

. Internetové obchody a e-shopy otevírají firmám cestu k novým trhům, zákazníkům a příležitostem bezfirmám cestu k novým trhům, zákazníkům a příležitostem bez geografických omezení. Dobře navržený e ;

chceme. Naše služby jsou zaměřené na jednotlivce, kteří chtějí udělat změnu, nastavit nové návyky. Umíme naslouchat, klást správné otázky a podporovat klienty při překonávání limitů i budování novéchtějí udělat změnu, nastavit nové návyky, rozvíjet své hodnoty, definovat priority a konečně siklienty při překonávání limitů i budování nové vize života. Online forma umožňuje flexibilitu ;

rozvojových programů. Online vzdělávání umožňuje nepřetržitý přístup k novým dovednostem a znalostem. Kurzyjako součást rozvojových programů. Online vzdělávání umožňuje nepřetržitý přístup k novýmOnline svět dnes otevírá nové možnosti pro rozvoj, vzdělávání i podnikání. Firmy, podnikatelé a8 Brno Královo Pole Online svět dnes otevírá nové možnosti pro rozvoj, vzdělávání i podnikání ;

konzistentní, přesto flexibilní – schopná reagovat na nové trendy, formáty i očekávání publika. Obchodnídigitálu musí být konzistentní, přesto flexibilní – schopná reagovat na nové trendy, formáty i očekávání ;

nové produkty, nastavovat ceny, zlepšovat zákaznickou zkušenost a tvořit strategie, které odpovídají, vyvíjet nové produkty, nastavovat ceny, zlepšovat zákaznickou zkušenost a tvořit strategie, které ;

kreativitu a inovativní přístup – schopnost propojit logiku s intuicí a vidět věci v nových souvislostech. V kombinaci s designovým a systémovým myšlením vzniká prostor pro nové nápady, produktivní týmovéúsudky je pro moderní leadership nutností. Naše programy kombinují vzdělávání, praktické tréninky iinovativní přístup – schopnost propojit logiku s intuicí a vidět věci v nových souvislostech. V kombinaci sdesignovým a systémovým myšlením vzniká prostor pro nové nápady, produktivní týmové diskuse a ;

chce firma dosáhnout – zvýšení obratu, vstup na nový trh, navázání nových partnerství nebo expanzepartnery přináší nové příležitosti a posiluje konkurenceschopnost firmy. Kurz obchodních dovednostízaměření účastníci získávají nejen nové znalosti, ale především dovednosti, které mohou ihned využít vinovací. Správně nastavená obchodní spolupráce přináší efektivitu, nové trhy a vyšší hodnotu proobratu, vstup na nový trh, navázání nových partnerství nebo expanze služeb. Důležité je, aby cíle ;

nových zaměstnanců je další důležitý krok, který často rozhoduje o tom, zda si nováček vytvoří kfirmě vztah a stane se dlouhodobým přínosem. Kvalitní adaptační proces snižuje fluktuaci, zvyšujetrhu, novými technologiemi i změnami v chování zákazníků. Školení, mentoring, koučink či e-learningovéstránkami a systematicky je vede k vyšším výkonům a zodpovědnostem. Adaptace nových zaměstnanců je dalšípřínosem. Kvalitní adaptační proces snižuje fluktuaci, zvyšuje spokojenost a urychluje integraci do ;

nastavit si nové strategie, které přinášejí rovnováhu a udržitelnost. Soft skills školení pakpracovní styl z jiné perspektivy a nastavit si nové strategie, které přinášejí rovnováhu a ;

. Naše programy pomáhají klientům znovuobjevit vztah k sobě, posílit sebehodnocení a překonat negativnívzdělávacího programu. Sebezdokonalování není o dokonalosti, ale o růstu. Podporujeme firmy a jednotlivcesebekritiky. Naše programy pomáhají klientům znovuobjevit vztah k sobě, posílit sebehodnocení a překonatnebo vzdělávacího programu. Sebezdokonalování není o dokonalosti, ale o růstu. Podporujeme firmy a ;

stresu a překážkám a vytvářet strategie vedoucí k dosažení cílů. Naše programy jsou založené nastrategie vedoucí k dosažení cílů. Naše programy jsou založené na praktických zkušenostech z byznysu ;